Analyste Sécurité

  • Employeur : iA Groupe financier
  • Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
  • Principal lieu de travail : Québec, Québec
  • Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Toronto, Ontario; Montreal, Québec
  • Domaines d'activité : Technologies de l'information
  • Numéro du poste : JR10021881
  • Type d'emploi : Emploi permanent
  • Postulez avant le : 2025-01-12

Description

La direction adjointe de la Surveillance et gestion des incidents de sécurité sous la PASI est à la recherche d’un(e) analyste sécurité pour rejoindre son équipe de surveillance des incidents de sécurité.

Tu es passionné par la cybersécurité ? La mise en place de contrôles pour diminuer ou prévenir les risques te passionne ? Tu veux contribuer à défendre iA contre les attaques ? Viens travailler avec nous dans l’équipe SIEM.

Responsabilités

  • Participer à l’affinement et à la modification des règles de surveillance pour s’assurer qu’elles demeurent pertinentes et réduisent le risque au seuil acceptable.
  • Effectuer des recherches proactives afin de réduire les faux positifs pour l’équipe sœur REACT.
  • Participer à l’intégration des nouvelles plateformes dans le SIEM.
  • Participer à l’élaboration et l’intégration des règles en KQL et SPL.
  • Participer à la mise en place de nouvelles solutions afin d’augmenter la posture de sécurité de l’entreprise.
  • Participer à l’amélioration en continu des processus internes de l’équipe.
  • Participer à la planification et amélioration de la modélisation des menaces.
  • Participer à l'amélioration, au maintien et à l'intégrité de la couverture de surveillance.
  • Vulgariser, au besoin, des concepts complexes liés à la sécurité de l’information à des intervenants non techniques en contexte projet.

Parcours recherché

  • Minimum 5 ans en sécurité de l’information.
  • Connaissance des systèmes de surveillances SIEM.
  • Connaissance de la réponse aux incidents de sécurité.
  • Certifications SC-200, Security Operations Analyst Associate, Splunk Core, Splunk Core Power user, Splunk enterprise certified admin sont des atouts importants.
  • Connaissance des cadres de références STRIDE, PASTA, DREAD, OWASP, Mitre ATT&CK un atout majeur.
  • Certifications connexes relatives à la cybersécurité un atout.
  • Connaissances des méthodologies Agile, Scrum et SAFe.
  • Faire preuve de curiosité intellectuelle et favoriser la formation en continu.
  • Démontrer des compétences en matière d'analyse, de traitement, de coordination et de collaboration.
  • Excellentes aptitudes linguistiques en français.
  • Niveau d'anglais intermédiaire, car la personne utilisera et contribuera à une documentation exclusivement en anglais, devra vulgariser des concepts complexes en anglais par écrit et en appels (collègues, partenaires commerciaux, fournisseurs), devra travailler sur un produit technique uniquement anglais, sera en contact sous forme d'appel et par écrit avec des partenaires internes anglophones, devra faire des formations en anglais, le tout sur une base hebdomadaire

Investissez dans votre talent en joignant notre équipe

Voyez pourquoi autant de gens choisissent iA!

Profil de l'organisation

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.