Analyste senior(e) – Rapports financiers et institutionnels
- Employeur : iA Groupe financier
- Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
- Principal lieu de travail : Québec, Québec
- Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Montreal, Québec
- Domaines d'activité : Administration des affaires, finance et comptabilité
- Numéro du poste : JR10024620
- Type d'emploi : Emploi temporaire
- Postulez avant le : 2026-01-16
Description
Analyste senior(e) – Rapports financiers et institutionnels
(Contrat de 12 mois)
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans la production et la qualité des rapports financiers destinés aux clients institutionnels ? En tant qu’Analyste senior(e) – Rapports financiers et institutionnels, vous serez au cœur de notre mission : assurer la conformité, la précision et l’industrialisation des rapports financiers tout en développant des solutions de visualisation innovantes. Ce poste est une opportunité unique de mettre en valeur votre expertise en finance et en reporting dans un environnement collaboratif et humain.
Responsabilités clés
- Superviser la préparation et la révision des états financiers et des publications de fonds (fonds communs et distincts).
- Valider l’exactitude des documents financiers clés (état des résultats, bilan, flux de trésorerie, capitaux propres).
- Détecter et analyser les écarts financiers pour prévenir les risques.
- Assurer la conformité réglementaire selon les normes IFRS et les exigences du secteur.
- Mettre en place et surveiller les contrôles internes liés aux rapports financiers et réglementaires.
- Collaborer à la gouvernance des données pour garantir leur exactitude et intégrité.
- Évaluer les besoins des clients institutionnels et optimiser les processus et outils de reporting.
- Développer des modèles et solutions de visualisation (Power BI, Workiva) adaptés aux exigences des clients.
Profil recherché
- Minimum 7 ans d’expérience en analyse financière, production de rapports ou comptabilité dans les services financiers.
- Baccalauréat en finance, comptabilité, économie ou domaine connexe.
- Certification CPA (atout).
- Maîtrise des normes IFRS et des outils BI (Excel, Power BI, Workiva).
- Connaissance des bases de données et systèmes de gestion de données (atout).
- Niveau avancé en anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit, en raison des tâches quotidiennes à réaliser dans cette langue. Ces tâches incluent des communications orales en visioconférence pour animer des rencontres et faire des présentations, ainsi que la rédaction de courriels avec des partenaires et fournisseurs unilingues anglophones.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement hybride flexible et espaces de travail inspirants.
- Culture axée sur le développement, la collaboration et l’innovation.
- Avantages sociaux compétitifs : assurances collectives, régime de retraite, télémédecine, programme d’aide aux employés, rabais sur produits iA.
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Profil de l'organisation
iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.
Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.
Chez iA, on s’investit, pour vous.
Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.
Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.