Analyste sénior, Recherche, Obligations corporatives nord-américaines
- Employeur : Industrielle Alliance, Gestion de placements inc.
- Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
- Principal lieu de travail : Québec, Québec
- Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Toronto, Ontario; Montreal, Québec
- Domaines d'activité : Administration des affaires, finance et comptabilité
- Numéro du poste : JR10020937
- Type d'emploi : Emploi permanent
- Postulez avant le : 2024-09-08
Description
iAGMA / Obligations corporatives / Placements / CFA / Bloomberg / Français & Anglais / Montréal, Québec ou Toronto
Selon l'ancienneté de la personne, le candidat pourrait être appelé à avoir le titre d'analyste sénior ou directeur-adjoint.
Vous souhaitez rejoindre l’un des plus importants groupes de gestionnaires de portefeuilles au Canada? Nos équipes passionnées s’investissent tous les jours à faire d’iA Gestion mondiale d’actifs un des gestionnaires de portefeuilles les plus compétitifs du marché.
La vice-présidence de l’équipe gestion de portefeuilles fonds généraux et revenu fixe est à la recherche d’un(e) Analyste sénior, recherche, obligations corporatives nord-américaines pour joindre l’équipe.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de la couverture de sociétés publiques nord-américaines et exercerez une influence sur les portefeuilles. Vous serez notamment responsable de l’analyse et du suivi d’émetteurs ainsi que de formuler des recommandations d’investissement aux gestionnaires de portefeuilles. Vous avez l’opportunité de joindre un groupe performant et de participer à la stratégie d’investissement des portefeuilles en obligations corporative publiques des fonds généraux et des fonds d’investissement pour un total de près de 15 milliards de dollars.
Vos responsabilités futures :
- Agir à titre de leader au niveau de la couverture d’industries appartenant à différents indices de référence obligataires nord-américains (FTSE, BBG);
- Effectuer l’analyse fondamentale de sociétés publiques nord-américaines et formuler des recommandations d’investissement aux gestionnaires de portefeuilles;
- Intégrer les critères ESG dans le processus d’analyse fondamentale et de décisions d’investissement;
- Concevoir et valider des mesures financières liées aux sociétés, analyser leurs états financiers et quantifier le risque de crédit;
- Publier votre opinion sur les fondamentaux des émetteurs sous votre responsabilité et en assurer le suivi (résultats trimestriels, évènements de crédit, etc.);
- Suivre les écarts de crédit des obligations corporatives publiques et analyser différentes relations afin de contribuer à surperformer les indices de référence des marchés canadiens et américains;
- Rencontrer et discuter avec les membres de la direction des sociétés émettrices et leurs représentants;
- Participer à des conférences, séminaires et autres évènements en Amérique du Nord afin de vous tenir informé des tendances sectorielles;
- Analyser les tendances de marché et les impacts de celles-ci sur les différentes industries et émetteurs en portefeuilles;
- Émettre des recommandations sur les stratégies de crédit à valeur ajoutée avec comme objectif de répondre aux besoins des clients et de surperformer les indices de référence;
- Développer et maintenir des contacts avec les courtiers en valeurs mobilières, les analystes externes, les agences de crédit et autres intervenants du marché des capitaux;
- Travailler de concert avec un groupe multidisciplinaire de professionnels dans les domaines des placements, de l’actuariat, de la comptabilité, de la conformité et de la surveillance des risques pour valider les stratégies à mettre en place.
iA Gestion mondiale d’actifs propose une carrière stimulante ainsi que des opportunités de vous développer et de perfectionner vos connaissances continuellement. Nous vous offrons un environnement de travail respectueux, valorisant le travail d’équipe, dans une ambiance dynamique et motivante.
Profil recherché :
Compétences essentielles :
- Baccalauréat en finance, comptabilité ou dans un domaine connexe;
- Connaissances avancées en analyse fondamentale de sociétés;
- Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes;
- Bonne capacité de communication, volonté de collaborer avec les collègues, les autres équipes et les fournisseurs afin d’établir des relations et de résoudre de manière efficace et rapide les problèmes;
- Niveau de connaissance avancé de la langue française et de la langue anglaise puisque la personne sera en communication quotidienne avec les équipes de gestion de portefeuilles francophones et anglophones, pour la préparation des dossiers d’analyse et recommandation d’investissements;
- Très bonne connaissance de la suite Office.
Compétences privilégiées :
- 5 ans et plus d’expérience dans un poste similaire ou dans un domaine pertinent;
- Charte CFA (ou en voie de l’obtenir);
- Diplôme de 2e cycle dans un domaine lié à la finance est un atout;
- Connaissance de l’environnement Bloomberg et habiletés avec les fonctions avancées d’Excel.
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Profil de l'organisation
iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.
Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.
Chez iA, on s’investit, pour vous.
Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.
Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.