Nos offres d'emploi

Analyste principal en assurance qualité

  • Employeur : iA Groupe financier
  • Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
  • Ville : Québec
  • Province : Québec
  • Domaines d'activité : Software Quality Assurance, Testing and Release
  • Numéro du poste : JR10011153
  • Type d'emploi : Emploi permanent Temps plein
  • Postulez avant le : 2021-12-31

Description

Analyste principal en assurance qualité

Le secteur Assurance, Épargne et Retraite Collectives entreprend une transformation majeure afin de mettre en place une fondation solide qui lui permettra de réaliser son plan d’affaires ambitieux et axé sur l’augmentation significative des ventes et de la profitabilité.

Le programme Reboot est un des deux éléments clés permettant de bâtir cette fondation. Les principaux objectifs du programme Reboot sont :

  • Client : augmenter la qualité des services de toutes les parties prenantes externes
  • Employé : simplifier les processus d’affaires et améliorer les outils mis à disposition de nos employés
  • Croissance : mettre à l’échelles nos opérations et renforcer notre compétitivité pour supporter notre croissance ambitieuse
  • Efficacité : augmenter l’efficacité technologique et administrative

Ce programme de transformation ambitieux vise donc à revoir tous les processus et la structure des opérations du secteur Assurance, Épargne et Retraite Collectives et à implanter et intégrer une nouvelle solution technologique en support à ces processus.

Responsabilités

  • Être la figure de référence en ce qui concerne l’assurance qualité dans le programme.
  • Être responsable de l’élaboration, la mise en place et le respect de l’assurance qualité globale du programme incluant le volet informatique et affaires.
  • Évaluer, diagnostiquer et proposer des plans d’amélioration pour chacune des étapes d’assurance qualité, tout au long du processus de réalisation.
  • Créer et tenir la table d’assurance qualité.
  • Établir et entretenir les liens de confiance avec les multiples partenaires du programme, dans le contexte des essais intégrés, d’acceptation et de mise en production.
  • S’assurer de communiquer et de rendre visible les avancements des différents niveaux d’essais, particulièrement les essais d’acceptation qui seront effectués en mode continu.
  • Formuler des opinions professionnelles et recommandations pragmatiques, le tout en conformité avec les normes, règles et directives établies.
  • Examiner des données et des rapports pour déceler les tendances sous-jacentes, les écarts importants et identifier les causes profondes de diverses problématiques.
  • Contribuer activement à résoudre les problèmes opérationnels et à proposer des solutions pour améliorer les processus et façons de faire.
  • Réaliser ses activités professionnelles et les livrables dont il a la charge en collaboration avec les autres intervenants de son domaine ou de son équipe de travail.
  • Participer activement à toutes les activités d’équipe (préparation des cérémonies, Definition of Done, etc.).

Profil recherché

  • Détenir un DEC ou encore un baccalauréat en informatique, en administration ou toute autre formation pertinente de même niveau, et 5 à 7 ans d’expérience dans un rôle similaire.
  • Connaître les principes Lean/Agile et avoir la capacité de les appliquer dans un contexte de travail d’équipe.
  • Démontrer de solides compétences en matière d'analyse, de traitement, de coordination et de collaboration.
  • Posséder de bonnes habiletés de communication, de rédaction et de vulgarisation ainsi qu’une capacité marquée à transmettre ses connaissances.
  • Savoir maintenir de saines relations de travail avec les intervenants de divers secteurs et de niveaux hiérarchiques variables.
  • Faire preuve de curiosité, d’autonomie, de rigueur et d’un bon esprit de synthèse.
  • Démontrer la volonté d’apprendre en continu.
  • Posséder une excellente connaissance du français et facilité d’expression tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Démontrer une connaissance fonctionnelle de l’anglais, à l’oral et à l’écrit. Le bilinguisme sera considéré comme un atout.
  • La connaissance de l’industrie de l’assurance et des services financiers sera considérée comme un atout.

Responsabilités spécifiques

  • Participer à la définition des gabarits des plans d’essais fonctionnels, intégrés et d’acceptation, puis en coordonner l’exécution en collaboration avec les utilisateurs finaux.
  • Assister le partenaire interne (propriétaire de produit ou P.O.) dans l’interprétation des résultats, l’élaboration et la réalisation de tout essai additionnel qui pourrait être requis.
  • Participer à la mise en production et au support post-implantation des solutions.
  • Procéder au diagnostic, ainsi qu’à la résolution et à la documentation des problèmes relatifs au bon fonctionnement des solutions.
  • Conseiller le partenaire interne et coopérer avec lui dans le soutien et le développement des solutions.
  • Comprendre la programmation à haut niveau, la configuration avancée et à l’automatisation des solutions.
  • Être en mesure d’utiliser une approche pilotée par les essais lors de la réalisation des solutions avec l’équipe de livraison.
  • Guider ses pairs dans l’utilisation des meilleures pratiques en matière d’essais automatisés.

Éléments additionnels de profil recherché:

  • Posséder des habiletés pour concevoir des tests efficaces à différents niveaux.
  • Avoir la connaissance d’au moins un (1) cadre de référence d’essais automatisés de bout en bout.
  • Être familier avec le cycle de vie du développement logiciel (SDLC), Devops, les méthodologies Agile/Lean.
  • Posséder une bonne connaissance des pratiques de Behaviour Driven Development (BDD) est considéré comme un atout.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Nos employés sont notre meilleur investissement et nous avons beaucoup à leur offrir.


Profil de l'organisation

À propos

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 8 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 4 millions de clients et 25 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 200 milliards de dollars d’actifs et un demi-milliard de dollars de prévu en investissement pour l’innovation technologique, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 125 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, à l'état matrimonial, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez Nous joindre ici. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.