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Pilote de système - Ressources humaines

  • Employeur: iA Groupe financier
  • Bureau: 1080, Grande Allée Ouest
  • Ville: Québec
  • Province: Québec
  • Domaines d'activité: Systèmes d'information sur les ressources humaines
  • Numéro du poste: JR10008354
  • Type d'emploi: Emploi permanent Temps plein
  • Postulez avant le: 2021-05-21

Profil de l'organisation

iA Groupe financier est la quatrième société d'assurance de personnes la plus importante au Canada. Elle offre une gamme variée de produits et de services, accompagne ses clients à chaque étape de leur vie et répond à tous les besoins de ces derniers grâce à son large réseau de vente. Fondée en 1892, sa stabilité et sa solidité font d’elle un employeur de choix qui investit dans le développement de ses employés, dans une perspective à long terme.

Présent dans toutes les régions du pays, de même qu’aux États-Unis, iA Groupe financier possède plus de 5 000 employés qui ont tous comme objectif commun d’offrir le meilleur service qui soit à leurs clients.

Description

Vous avez constamment envie d’améliorer et d’optimiser les choses? Vous êtes un adepte des technologies? Vous êtes un joueur d’équipe ayant un fort esprit d’analyse et de résolution de problèmes ? Les aspects de la sécurité des systèmes et des intégrations vous allument? Nous avons une opportunité pour vous !

En étroite collaboration avec les différents experts de notre SIRH Workday, vous jouez un rôle essentiel dans l’optimisation et la mise à jour des pratiques RH par votre curiosité et votre minutie. Vous aurez aussi à contribuer dans plusieurs projets d’envergures avec une équipe multidisciplinaire formée des RH, de l’informatique, etc.

Plus précisément, vous :

  • Prenez en charge les fonctionnalités de la sécurité et des intégrations;
  • Identifier et aider à prioriser les opportunités d’optimisation du système et aider dans leur mise en œuvre ;
  • Participez à la résolution de certains correctifs en lien avec la sécurité et les intégrations pour l’ensemble du système ;
  • Implication dans la gestion des rôles et responsabilités des employés des RH
  • Rédiger la documentation technique et fonctionnelle et en assurer leur diffusion et mise à jour ;
  • Participez à l’exécution des contrôles mensuels ainsi que dans les demandes d’audit regardant Workday ;
  • Escaladez les demandes de support pour l’ensemble des fonctionnalités avec nos différents partenaires (Workday, fournisseurs, TI, etc.)
  • Participez aux stratégies de rédactions et d’exécution de tests lors des projets où les systèmes RH sont impliqués;
  • Collaborez à la vigie des nouvelles fonctionnalités.

Profil recherché :

  • DEC en informatique ou son équivalent ;
  • Grande facilité d’apprentissage des nouvelles technologies ; 
  • Niveau de français et d’anglais avancé ;
  • Grande capacité d'adaptation, de prise en charge et de travailler dans l'ambiguïté ;

Travailler chez iA Groupe financier

Nos employés sont notre meilleur investissement et nous avons beaucoup à leur offrir. Apprenez-en plus sur nous.

Notre engagement

iA Groupe financier souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes handicapées à poser leurs candidatures. Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte et il désigne autant le genre féminin que masculin.

De plus, nous nous engageons à favoriser un lieu de travail qui promeut la diversité et l’intégration. Nous pouvons aider les candidats handicapés lors du recrutement et du processus de sélection, le cas échéant. Veuillez communiquer avec votre recruteur ou nous envoyer un courriel à acquisitiontalents-talentacquisition@ia.ca.