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Conseiller(ère) en architecture de solutions (Québec ou Montréal)

  • Employeur: iA Groupe financier
  • Bureau: 1150, Grande Allée Ouest
  • Ville: Québec
  • Province: Québec
  • Domaines d'activité: Informatique
  • Numéro du poste: JR10006962
  • Type d'emploi: Emploi permanent Temps plein
  • Postulez avant le: 2021-03-20

Profil de l'organisation

iA Groupe financier est la quatrième société d'assurance de personnes la plus importante au Canada. Elle offre une gamme variée de produits et de services, accompagne ses clients à chaque étape de leur vie et répond à tous les besoins de ces derniers grâce à son large réseau de vente. Fondée en 1892, sa stabilité et sa solidité font d’elle un employeur de choix qui investit dans le développement de ses employés, dans une perspective à long terme.

Présent dans toutes les régions du pays, de même qu’aux États-Unis, iA Groupe financier possède plus de 5 000 employés qui ont tous comme objectif commun d’offrir le meilleur service qui soit à leurs clients.

Description

Prêt à relever de nouveaux défis? IA Groupe financier est à la recherche d’un conseiller en architecture de solutions logicielles pour travailler au sein de l’équipe de livraison des services TI – Individuel à Québec OU à Montréal.

Responsabilités

  • Mener la conception de la solution (architecture lead) pour l’ensemble des aspects :
    • Système -- requis fonctionnels, développement, sélection et réutilisation des composants, intégration
    • Technologiques -- exigences techniques et requis non fonctionnels, utilisation de nouvelles approches de conception (ex. infonuagique, mobilité), sécurité, performance, disponibilité
    • Organisationnels -- processus, gestion du changement, exigences (spécifications fonctionnelles), obligations légales et réglementaires
  • Porter le dossier d’architecture globale de la solution qui servira de véhicule informationnel principal au sein du processus d’architecture et qui devra faciliter la révision de tous les aspects techniques et supporter la prise de décision
  • Garantir les arrimages, l’intégration et la qualité de la solution dans les écosystèmes touchés de façon à minimiser les problèmes potentiels et, lorsque probables ou inévitables, proposer des solutions de contournements pragmatiques
  • Maintenir la traçabilité des décisions d’architecture, certifier la documentation technique de projet et vérifier l’actualisation de la documentation permanente touchée par les travaux
  • Assumer un leadership multidisciplinaire au sein de l’équipe de livraison de solution (concepteurs, analystes, développeurs, etc.) et des collaborateurs en périphérie, incluant les fournisseurs externes

Profil recherché 

  • Baccalauréat en informatique, informatique de gestion, systèmes d’information, génie informatique ou logiciel, mathématiques ou dans toute autre formation pertinente de même niveau
  • Environ 10 ans d’expérience en technologies de l’information et un minimum de 7 ans en tant que professionnel de l’architecture TI dans différents projets et organisations d’envergure
  • Expérience dans la conception d'applications et de systèmes hautement disponibles, fiables, utilisables et à grand volume
  • Connaissance des cadres d'architecture d'entreprise (ex.  TOGAF, Zachman, etc.)
  • Connaissance des technologies telle que Kubernetes et Kafka
  • Bonne connaissance/compréhension des technologies stratégiques clés des TI
  • Expérience de travail avec SDLC (Software Development Lifecycle), DevOps, méthodologies Agiles, LEAN et ITIL
  • ­Très bonne connaissance de la langue française et anglaise, tant à l'oral qu’à l’écrit
  • Une connaissance avérée du secteur des services financiers et de l’assurance (atout)
  • Leadership d’équipes multidisciplinaires maintes fois démontré
  • Capacité à traiter simultanément plusieurs dimensions d’un même dossier pouvant s’avérer complexe, et ce dans l'intérêt du partenaire et de l’organisation
  • Excellent communicateur et vulgarisateur, tant face aux équipes TI qu’aux gens d’affaires
  • Excellentes aptitudes de négociation et habiletés avancées en matière de règlements de conflits
  • Forte tolérance à l’ambiguïté et à l’incertitude

Vos avantages

  • Salaire de base et bonus organisationnel
  • Assurances collectives flexibles
  • Fonds de pension à prestations déterminées
  • Régime d’achat d’actions
  • Journées de congé flexibles
  • Horaire flexible (35h)
  • Accompagnement plan de carrière & formations

Travailler chez iA Groupe financier

Nos employés sont notre meilleur investissement et nous avons beaucoup à leur offrir. Apprenez-en plus sur nous.

Notre engagement

iA Groupe financier souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes handicapées à poser leurs candidatures. Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte et il désigne autant le genre féminin que masculin.

De plus, nous nous engageons à favoriser un lieu de travail qui promeut la diversité et l’intégration. Nous pouvons aider les candidats handicapés lors du recrutement et du processus de sélection, le cas échéant. Veuillez communiquer avec votre recruteur ou nous envoyer un courriel à accessiblecareers@ia.ca.