Nos offres d'emploi

Conseiller(ère) en cybermétrie et analytique

  • Employeur : Industrielle Alliance, Assurance auto et habitation inc.
  • Bureau : 925, Grande-Allée Ouest
  • Principal lieu de travail: Québec, Québec
  • Autre(s) lieu(x) de travail possible(s): Montreal, Québec
  • Domaines d'activité : Communication et marketing
  • Numéro du poste : JR10013122
  • Type d'emploi : Emploi permanent Temps plein
  • Postulez avant le : 2022-05-30

Description

Faisant partie de la grande famille iA depuis plus de 40 ans, la filiale iA Assurance auto et habitation (iAAH) a pour ambition d’offrir des produits et services d’assurances générales répondant parfaitement aux besoins de sa clientèle, en misant sur sa culture basée sur l’humain, qui met en valeur les talents de ses employés et qui fait la force de son équipe.

C’est pour joindre cette équipe qu’un(e) Conseiller(ère) cybermétrie et web analytique est recherché(e). Relevant de la directrice principale marketing, expérience client et numérique, vous serez au cœur de l’action et des décisions. Prêt à faire une différence?

Le conseiller cybermétrie et web analytique agit à titre d’expert pour mettre en place, analyser les données et faire évoluer la mesure et la gestion de la performance numérique. Il collabore, conseille et accompagne plusieurs équipes et intervenants (marketing, numérique, gestionnaires de produits, intelligence d’affaires, UX, …) afin de bien suivre et comprendre la performance de l’écosystème numérique et l’expérience digitale des clients du secteur assurance de dommages.

Responsabilités :

  • Assurer l’implantation des mesures de l’ensemble des canaux digitaux
  • Exploiter, analyser et interpréter les données
  • Conceptualiser, créer et alimenter les tableaux de bord afin que les données soient disponibles en libre-service
  • Assurer l’intégrité et l’exactitude des données collectées et des KPI
  • Participer à la mise en place et à la nomenclature des éléments de suivi (tracking) des campagnes publicitaires numériques
  • Proposer des améliorations en vue d’optimiser en continu la performance des campagnes marketing et l’expérience utilisateur des plateformes numériques
  • Définir les besoins en mesure de performance en collaboration avec les parties prenantes
  • Élaborer des rapports Adhoc de performance
  • Vulgariser les analyses complexes pour faciliter la compréhension des données et d’insights
  • Favoriser une culture axée sur les données et de l’importance de la cybermétrie
  • Rester constamment à l’affût des nouvelles tendances dans son domaine d’expertise  

Exigences :

  • Baccalauréat en marketing, commerce électronique, intelligence d’affaire, technologie de l’information ou autre discipline pertinente
  • Cumule 3 années d’expérience pertinente en cybermétrie/analyse de données web
  • Curieux, autodidacte, rigoureux et soucieux des détails  
  • Expérience avec Google Analytics et Google Tag Manager (Analytics 4 un atout)
  • Expérience avec des outils de visualisation (ex. Google Data Studio, Power BI, tableau, …)
  • Connaissance de d’autres outils de la suite Google Analytics 360 (ex. Campaign Manager) et BigQuery
  • Connaissance des diverses plateformes publicitaires numériques (ex. : Google Ads, Facebook, Youtube) (atout)
  • Connaissance des langage SQL de manipulation des données (atout)
  • Connaissance du secteur de l'assurance (atout)
  • Anglais niveau intermédiaire

N’attendez plus et faites le pas vers votre future carrière en postulant dès maintenant!


Chez iA, on s’investit, pour vous.

Nos employés sont notre meilleur investissement et nous avons beaucoup à leur offrir.


Profil de l'organisation

À propos

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 8 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 4 millions de clients et 25 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 200 milliards de dollars d’actifs et un demi-milliard de dollars de prévu en investissement pour l’innovation technologique, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 125 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, à l'état matrimonial, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez Nous joindre ici. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.