Chargé(e) de projets principal(e)
- Employeur : Industrielle Alliance, Assurance auto et habitation inc.
- Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
- Principal lieu de travail : Québec, Québec
- Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Montreal, Québec
- Domaines d'activité : Gestion de projets ou de programmes Agile / Scrum Master
- Numéro du poste : JR10027583
- Type d'emploi : Emploi permanent
- Postulez avant le : 2026-09-19
Description
Bâtissez l’avenir avec nous
Vous souhaitez contribuer à la réalisation des priorités stratégiques d’une organisation qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir? En tant que chargé(e) de projets principal(e), vous piloterez des initiatives complexes visant notamment l’amélioration de la performance organisationnelle et la croissance.
Partenaire de confiance auprès des gestionnaires et des équipes, vous contribuerez à la compréhension des enjeux, à l’élaboration de solutions concrètes et à l’atteinte des résultats recherchés. Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur votre capacité à comprendre, influencer, mobiliser et livrer dans un environnement collaboratif.
Ce que vous accomplirez avec nous
En tant que chargé(e) de projets principal(e), vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :
- Piloter des initiatives stratégiques de moyenne et grande envergure, de leur planification jusqu’à l’atteinte des objectifs, des bénéfices attendus et des résultats recherchés.
- Assurer une gestion proactive des risques, des enjeux et des dépendances, puis produire les analyses, les recommandations et les états d’avancement nécessaires à la prise de décision.
- Évaluer les impacts organisationnels des initiatives et veiller à leur alignement avec les priorités stratégiques et opérationnelles.
- Agir comme partenaire auprès des gestionnaires et des équipes afin de comprendre les enjeux, clarifier les besoins, analyser les situations complexes, dénouer les impasses et recommander des solutions adaptées, tout en contribuant à l’amélioration continue des pratiques de gestion de projets.
Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste
Nous cherchons une personne qui :
- Possède un baccalauréat dans une discipline pertinente et un minimum de 10 années d’expérience en gestion de projets ou d’initiatives complexes.
- Démontre un solide sens des affaires, une compréhension approfondie des opérations, des processus et des enjeux organisationnels, ainsi qu’une vision permettant d’évaluer les impacts au-delà de son secteur immédiat.
- Est reconnue pour son leadership, sa capacité à mobiliser, à influencer, à susciter l’adhésion, à rapprocher les points de vue et à favoriser la prise de décision dans des contextes complexes.
- Fait preuve de jugement professionnel et d’autonomie, maîtrise parfaitement le français à l’oral et à l’écrit et, à titre d’atouts, détient une certification PMP, PMI-ACP, PSM I ou CSM, ou possède une expérience dans le secteur de l’assurance de dommages.
Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
- Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;
- L’intelligence artificielle est entre les mains de chacun, permettant d’accroître votre efficacité personnelle et favorisant la croissance de l’organisation;
- Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;
- La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l’accès à des espaces de travail inspirants et innovants.
Des avantages sociaux compétitifs
- Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;
- L’intelligence artificielle est entre les mains de chacun, permettant d’accroître votre efficacité personnelle et favorisant la croissance de l’organisation;
- Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;
- La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l’accès à des espaces de travail inspirants et innovants.
Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment!
Vous hésitez à postuler?
Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler : votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaître!
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Profil de l'organisation
iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.
Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.
Chez iA, on s’investit, pour vous.
Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.
Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.