Description 

Directeur(trice), gestion de portefeuille et architecture d’affaires – IAAH 

Bâtissez l’avenir avec nous 

Le secteur de l’assurance de dommages est en pleine transformation, et chez iA Groupe financier, nous plaçons la création de valeur, l’agilité et l’humain au cœur de cette évolution. 

Vous êtes passionné(e) par la transformation organisationnelle, la stratégie et la création de valeur durable? Vous aimez évoluer dans des environnements complexes, en constante évolution, tout en demeurant sensible à la réalité des clients et des employés? Ce rôle est pour vous. 

À titre de Directeur(trice), gestion de portefeuille et architecture d’affaires, vous jouerez un rôle stratégique clé au sein de la Direction principale Stratégie et performance IAAH. Vous assurerez l’alignement du portefeuille d’initiatives et de l’architecture d’affaires avec la stratégie de l’organisation, contribuant de façon significative à la transformation du secteur de l’assurance de dommages, en étroite collaboration avec les secteurs d’affaires et les équipes technologiques. 

Ce poste représente une occasion unique d’exercer un leadership d’influence dans un contexte de transformation d’envergure, au sein d’une organisation solide, humaine et tournée vers l’avenir. 

Ce que vous accomplirez avec nous 

En tant que Directeur(trice), gestion de portefeuille et architecture d’affaires, vous serez responsable de maximiser la valeur des initiatives stratégiques du secteur IAAH, de leur idéation jusqu’à leur livraison, tout en assurant une orchestration cohérente et performante du portefeuille. 

Plus précisément, vous aurez à : 

• Coordonner la priorisation du portefeuille d’initiatives de la filiale afin d’assurer un alignement clair avec les objectifs stratégiques de IAAH et de l’organisation; 

• Assumer la responsabilité des processus de gestion de la capacité, en collaboration avec les parties prenantes, afin de soutenir la réalisation optimale du portefeuille; 

• Assurer la gestion budgétaire du portefeuille d’initiatives, en partenariat avec le chargé de portefeuille du bureau de projets corporatif; 

• Mettre en place un système rigoureux de suivi et de mesure de la performance du portefeuille et de l’efficience de réalisation des projets, incluant un tableau de bord de performance; 

• Encadrer la pratique de gestion de projets afin d’assurer une livraison de valeur tangible et durable; 

• Prendre en charge l’architecture d’affaires, en traduisant la stratégie de transformation en une feuille de route d’initiatives, en collaboration avec les secteurs opérationnels et technologiques; 

• Orchestrer et offrir les services de gestion du changement, en cohérence avec la fonction corporative, et coordonner les activités de déploiement; 

• Encadrer la fonction d’analyste en assurance qualité, dans une optique d’excellence et de maximisation de la qualité des livrables; 

• Accélérer la création de valeur d’affaires par une livraison itérative et agile des initiatives; 

• Soutenir les décisions stratégiques, remettre en question le statu quo et favoriser l’innovation; 

• Assurer le développement, le coaching, le recrutement et le rehaussement des compétences des membres de votre équipe. 

Vous travaillerez de concert avec les secteurs opérationnels, les équipes technologiques et l’architecture d’entreprise afin d’assurer une cohérence globale, de l’identification des besoins jusqu’à la livraison des solutions. 

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste 

Nous recherchons une personne qui : 

• Possède un minimum de 10 années d’expérience pertinente dans le secteur des finances ou des assurances, dont au moins 5 ans dans un rôle de gestion; 

• Démontre une expérience solide en mandats stratégiques et de transformation organisationnelle; 

• Détient un baccalauréat ou un diplôme d’études supérieures en finances, administration ou dans un domaine connexe; 

• Possède une excellente connaissance du marché, de la concurrence et des enjeux de l’industrie de l’assurance de dommages; 

• A une bonne compréhension du fonctionnement d’une compagnie d’assurance de dommages; 

• Se distingue par ses capacités d’analyse, de synthèse et de conceptualisation stratégique; 

• Démontre une forte capacité à communiquer et influencer à tous les niveaux de l’organisation; 

• Est reconnue pour son leadership mobilisateur, sa capacité à travailler en mode matriciel et à établir des relations solides avec les partenaires internes et externes; 

• Excelle en gestion d’équipe, en coaching et en mobilisation vers les meilleures pratiques; 

• Est à l’aise de gérer plusieurs initiatives simultanément dans des contextes de délais serrés; 

• Fait preuve d’autonomie, de rigueur, d’un fort sens des responsabilités et d’une bonne gestion du stress; 

• Possède une excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. 

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous 

• Un environnement de travail stimulant, où la transformation, l’innovation et la collaboration sont au cœur des priorités; 

• Une culture organisationnelle humaine, inclusive et axée sur le développement des talents; 

• Un mode de travail hybride, favorisant la flexibilité et l’équilibre; 

• Des avantages sociaux compétitifs, incluant : assurances collectives flexibles, régime de retraite concurrentiel, régime d’achat d’actions, programme de vacances et de journées bien‑être et développement personnel, télémédecine, programme d’aide aux employés et à la famille, programme de mobilier ergonomique, boni de performance, rabais sur les produits de l’organisation, et bien plus encore.   

 
Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment! 

Vous hésitez à postuler ?  

Chez iA Groupe financier, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des parcours. Si ce rôle vous interpelle, nous vous encourageons à poser votre candidature — votre place est peut-être avec nous, et nous voulons vous connaître!