Chargé(e) de portefeuille

  • Employeur : iA Groupe financier
  • Bureau : 1981, McGill College
  • Principal lieu de travail : Montreal, Québec
  • Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Québec, Québec
  • Domaines d'activité : Technologies de l'information
  • Numéro du poste : JR10026020
  • Type d'emploi : Emploi permanent
  • Postulez avant le : 2026-04-15

Description

Titre du poste 

Chargé(e) de portefeuille  

Bâtissez l’avenir avec nous

Vous êtes animé(e) par la gestion de projets stratégiques et souhaitez contribuer à la raison d’être d’une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir? En tant que Chargé(e) de portefeuille, vous jouerez un rôle clé en influençant les parties prenantes, en développant des relations de partenariat durables et efficaces, et en mettant à profit votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre leadership naturel pour soutenir la réalisation des priorités stratégiques.

Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.

Ce que vous accomplirez avec nous

En tant que Chargé(e) de portefeuille, vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :

  • Accompagner et soutenir les gestionnaires et leurs équipes dans la préparation des dossiers d’affaires (Business Case), la planification des initiatives et la préparation des enveloppes d’investissement, incluant les mécanismes de suivi requis.
  • Participer activement aux exercices de priorisation stratégique et à l’élaboration, la mise à jour et le suivi de la feuille de route du portefeuille, en respectant les paramètres convenus (budget, échéancier, portée, bénéfices, valeur attendue) et l’alignement stratégique.
  • Orchestrer la gestion du portefeuille selon les étapes du cycle de vie des initiatives stratégiques et assurer le suivi de l’exécution des projets afin de garantir l’atteinte des objectifs stratégiques de l’organisation.
  • Offrir une visibilité complète et fiable sur les données du portefeuille afin de produire une reddition de comptes consolidée, formuler des recommandations basées sur des faits et soutenir la prise de décisions stratégiques et la performance globale du portefeuille.
  • Promouvoir une culture de responsabilisation des dirigeants quant à la réalisation et au suivi des bénéfices, tout en apportant le soutien nécessaire aux processus budgétaires, d’audit et de suivi des bénéfices.
  • Assurer la conformité du portefeuille aux standards, normes et exigences du GPMO et des instances, veiller à la qualité, l’intégrité et la disponibilité des données, et contribuer aux indicateurs de performance des processus transversaux de gestion de portefeuille.
  • Collaborer étroitement avec les parties prenantes du portefeuille, le Business Portfolio Owner (BPO) et les acteurs du GPMO afin de dénouer les conflits de priorisation, anticiper les écarts, élaborer des plans de contingence et faire évoluer la maturité des processus.
  • Coordonner les interventions des autres acteurs du GPMO au sein du secteur, représenter le GPMO dans les forums et tables de concertation, partager les connaissances et promouvoir les comportements associés à une organisation apprenante.

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste 

Nous cherchons une personne qui :

  • Est reconnue pour sa connaissance approfondie de la gestion de projets et de portefeuilles, incluant les pratiques de gouvernance, ainsi que pour sa compréhension du domaine financier et de l’assurance.
  • Se démarque pour ses excellentes aptitudes en communication, présentation, négociation et gestion des priorités, ainsi que pour sa capacité à interagir, influencer et conseiller différents intervenants clés, incluant des hauts niveaux de gestion dans leurs processus décisionnels.
  • Démontre une grande capacité à évoluer dans des environnements complexes, caractérisés par l’ambiguïté et l’incertitude, tout en faisant preuve d’une forte tolérance au changement et d’une capacité d’adaptation marquée.
  • Est reconnue pour ses habiletés en travail collaboratif au sein d’équipes multidisciplinaires, sa posture de conseiller(ère) auprès de la haute direction (atout) et sa connaissance de l’agilité à grande échelle et de la gestion par produits (atout).
  • Possède 3 à 5 années d’expérience en gestion de portefeuilles de projets.
  • Détient un Baccalauréat en administration des affaires ou autre domaine connexe.
  • Niveau de connaissance avancé de la langue anglaise, autant à l'oral qu'à l'écrit, en raison des tâches quotidiennes qui sont à réaliser en anglais. Les tâches en anglais comprennent de la communication orale par visioconférence pour des animer rencontres et faire des présentations, ainsi que de la rédaction de courriels, avec des partenaires et fournisseurs unilingues anglophones.

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

  • Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence.
  • Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement.
  • La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l'accès à des espaces de travail inspirants et innovants.
  • Des avantages sociaux compétitifs : Assurances collectives flexibles, Régime de retraite concurrentiel, Régime d’achat d’actions, Régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel, Télémédecine, Programme d’aide aux employés et à la famille, Programme de mobilier ergonomique, Boni de performance, Rabais sur les produits iA, et plus encore!

Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment!

Vous hésitez à postuler ?

Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler – votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaitre!

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Voyez pourquoi autant de gens choisissent iA!

Profil de l'organisation

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.