Stagiaire - Conseiller(ère) en gestion de projets

  • Employeur : iA Groupe financier
  • Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
  • Principal lieu de travail : Québec, Québec
  • Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Montreal, Québec
  • Domaines d'activité : Stages et emplois étudiants
  • Numéro du poste : JR10024843
  • Type d'emploi : Stage
  • Postulez avant le : 2025-11-26

Description

Gestion de projets / Stage hiver 2026 / Temps plein / Québec / Montréal / Hybride

Bâtissez l’avenir avec nous

Vous êtes animé(e) par la gestion des projets et souhaitez contribuer à la raison d’être d’une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir ? En tant que Stagiaire – Conseiller(ère), gestion de projets, vous jouerez un rôle clé dans la conception, l’amélioration et l’adoption des meilleures pratiques de gestion de projets et en gestion de portefeuilles à l’échelle de l’entreprise.

Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.

Ce que vous accomplirez avec nous

En tant que Stagiaire – Conseiller(ère), gestion de projets, vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :

  • Contribuer activement à la mise à jour et à l’amélioration du Playbook de gestion de projets et de portefeuilles ;
  • Participer ou piloter la conception de processus, outils et guides pratiques adaptés à différents contextes de livraison (agile, hybride, traditionnel) ;
  • Proposer des solutions créatives pour concevoir des supports de formation engageants et accessibles à un large public ;
  • Collaborer à la définition et à la mise en œuvre d’une stratégie de déploiement, incluant communications et gestion des parties prenantes ;
  • Contribuer à l’organisation des équipes et au suivi des objectifs, en assurant une communication transparente sur les avancements, risques et bénéfices ;
  • Prendre part aux réunions Scrum, présenter vos livrables lors des revues et encourager la collaboration ;
  • Influencer positivement et rallier les équipes autour d’une vision commune et ambitieuse.

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste

Nous cherchons une personne qui :

  • Est actuellement étudiant(e) à la maîtrise en gestion de projets ;
  • Connaît et applique des principes de gestion de projets, de gestion de portefeuilles de projets, et de la méthodologie Lean/Agile ;
  • Démontre un leadership naturel, un sens de l’influence, une capacité à travailler avec des intervenants variés et de bonnes aptitudes en communication ;
  • Détient un niveau de maîtrise avancé de la langue française puisque la personne titulaire du rôle sera amenée à avoir des interactions quotidiennes avec des parties prenantes unilingues francophones verbalement et par écrit ;
  • Détient un niveau de maîtrise intermédiaire de la langue anglaise puisque la personne titulaire du rôle sera amenée à avoir des interactions quotidiennes avec des parties prenantes unilingues anglophones verbalement et par écrit ;
  • Possède des connaissances du secteur assurance et services financiers et/ou des certifications reconnues en gestion de projets et en gestion de portefeuilles de projet (un atout) ;

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

  • Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence ;
  • Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement ;
  • Des avantages pour les étudiants : accès à des formations internes, mentorat, implication dans des projets réels, horaires flexibles adaptés aux études, et une expérience valorisante pour votre parcours professionnel.

Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment !

Vous hésitez à postuler ?
Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler – votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaître !

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Voyez pourquoi autant de gens choisissent iA!

Profil de l'organisation

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.