Développeur(euse) Full-stack, Sitecore

  • Employeur : iA Groupe financier
  • Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
  • Principal lieu de travail : Québec, Québec
  • Domaines d'activité : Technologies de l'information
  • Numéro du poste : JR10024353
  • Type d'emploi : Emploi permanent
  • Postulez avant le : 2025-10-10

Description

Développeur(euse) Full-stack, Sitecore

Bâtissez l’avenir avec nous

Vous êtes animé(e) par la découverte et la compréhension de contextes complexes et souhaitez contribuer à la raison d’être d’une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir? En tant que Développeur(euse), vous jouerez un rôle clé dans l’évolution et le maintien des sites publics et sécurisés d’iA Groupe financier, disponibles aux clients et aux conseillers de iA.

Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences en back-end et front-end dans un CMS et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation. Vous collaborerez avec des professionnels talentueux dans l’équipe Livraison de solutions TI - Marketing et communications, en participant activement à la gestion de l’écosystème de développement et de déploiement.

Ce que vous accomplirez avec nous

En tant que Développeur(euse)  vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :

  • Comprendre et valider le besoin émis par l’équipe, et ce, en étroite collaboration avec le responsable de produit (PO) et/ou les utilisateurs.
  • En collaboration avec l’équipe, participer à la conception, effectuer la programmation, la configuration ou l’intégration de la solution en demeurant dans le « juste assez -- juste à temps ».
    • En utilisant les meilleures pratiques de développement soutenues par les partenaires internes et en appliquant les bons patrons de conception, de découpage et de modélisation pour les traitements, les données, l’infrastructure d’hébergement, etc.
    • En démontrant un souci constant d’assurer la sécurité et de préserver la confidentialité de l’information numérique.
    • En orientant son développement vers la réalisation d’essais automatisés.
    • En réalisant les essais requis durant tout le processus de développement jusqu’à la production en évitant les coupures de service.
    • En mesurant les qualités de la solution développée (performance, robustesse, couverture fonctionnelle des essais, etc.).
    • En mettant en place ou en utilisant un pipeline d’intégration et de déploiement en continu.
  • Communiquer et discuter des choix techniques avec ses pairs.
  • Contribuer à valider le code produit par ses pairs.
  • Soutenir techniquement la solution logicielle une fois en production (anomalies, entretien, surveillance, etc.).
  • Contribuer activement à ce que la documentation nécessaire à la pérennité des éléments conçus soit présente, valide et maintenue à jour.
  • Collaborer activement à toutes les activités d’équipe (planification des cérémonies, définition de terminé, etc.).
  • La personne doit être disponible pour des tours de garde, (support sur appel) en dehors des heures de travail normales et être joignable immédiatement. Il recevra une rémunération conforme à la politique de support sur appel.

 

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste

Nous cherchons une personne qui :

  • Détient un diplôme collégial ou universitaire en informatique ou tout autre domaine connexe et pertinent.
  • Possède un minimum de 3 ans d’expérience en développement back-end (80%), dont un an en front-end (20%).
  • Se démarque par sa connaissance des plateformes de gestion de contenu web (CMS) comme Sitecore.
  • Démontre une expérience pertinente dans le développement dans un contexte .Net.
  • Est reconnue pour sa connaissance dans le développement web (HTML5, CSS3, React) et dans l’architecture web Headless (atout).
  • Est reconnue pour sa capacité à appliquer les principes agiles et DevOps (Scrum/Lean) dans un contexte de travail d’équipe (SCRUM).
  • Se démarque pour sa connaissance approfondie des technologies utilisées en infonuagique, conteneurisation et virtualisation, telles qu'Azure DevOps, Docker et Kubernetes.
  • Démontre une grande compréhension des patrons de conception/d’architecture et des patrons de découpage (DevOps).
  • Est reconnue pour sa connaissance des langages de programmation, bases de données ou autres technologies et approches pertinentes.
  • Démontre une grande capacité d’identification et de résolution de problème.
  • Niveau de connaissance intermédiaire de la langue anglaise puisque la personne sera amenée à programmer, suivre de la formation et de la documentation, ainsi qu'à animer des rencontres et échanger des courriels en anglais avec des partenaires unilingues anglophones sur une base hebdomadaire

Développement de solutions d’intégration interapplications ou intersystèmes 

  • Compréhension des stratégies d'intégration avec des applications d'entreprise, des exigences en matière d'intégration des données, des API et des architectures pilotées par les événements (event-driven).
  • Expérience en livraison de solutions et intégration applicative ou d’information.
  • Compréhension de divers patrons (« patterns ») d'intégration, tels que Pub/Sub, CQRS, Event Sourcing, etc.
  • Connaissance des langages et outils d’intégration, tels que Biztalk et Kafka, avec Azure Event Hub et Azure Service Bus considérés comme des atouts.
  • Démontrer d’excellentes aptitudes de communication et de collaboration.

 

Développement de solutions de données 

  • Bonne connaissance de la gestion des données, de l'intégration des données et des techniques de développement des bases de données.
  • Expérience pertinente avec le langage SQL.
  • Expérience de travail avec les technologies de base de données telles que Informatica, Talend, SSIS, Databricks, Spark, SQL Server, et Oracle.
  • Expérience de travail avec des outils de transformation de données tels qu'Informatica, Talend, SSIS, Databricks, Spark, etc.
  • Expérience avec les langages de manipulation de données propres aux sciences des données (Python, R) considérée comme un atout.
  • Connaissance des technologies propres aux entrepôts de données, telles que Snowflake, Redshift, BigQuery, etc.
  • Connaissance des technologies propres aux sciences des données (Python, R) sera considérée comme un atout.

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

  • Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;
  • Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;
  • La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l'accès à des espaces de travail inspirants et innovants. Des avantages sociaux compétitifs : Assurances collectives flexibles, Régime de retraite concurrentiel, Régime d’achat d’actions, Régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel, Télémédecine, Programme d’aide aux employés et à la famille, Programme de mobilier ergonomique, Boni de performance, Rabais sur les produits iA, et plus encore!

Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment!

Vous hésitez à postuler ?

Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler – votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaitre!

#li-ab3 #li-hybrid

Investissez dans votre talent en joignant notre équipe

Voyez pourquoi autant de gens choisissent iA!

Profil de l'organisation

iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 10 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 235 milliards de dollars d’actifs, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion

Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut civil, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d’aide ou d’assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous écrire. Une personne de notre équipe se fera un plaisir de répondre à vos besoins.